- Biết trân trọng 6 giá trị trong cuộc đời này trước khi lao vào mục tiêu
- Biết được ý nghĩa quan trọng nhất của con người
- Biết được tại sao chúng ta phải quí trọng bản thân
- Biết được Bản chất con người hình thành như thế nào? Cách thay đổi, chế ngự và xây dựng tính cách cho mình. (Ứng dụng vào giao tiếp và cư xử trong Doanh nghiệp)
- Thấu cảm bản thân và yêu thương người xung quanh để tạo nên sự đoàn kết trong doanh nghiệp
- Biết được tại sao phải sống trên cuộc đời này. Sứ mệnh của tôi là gì? Giá trị của tôi nằm ở đâu?
- Biết được cách thức để hành động không do dự, lan man
- Biết và thấu hiểu được số mệnh của một con người phụ thuộc vào điều gì
- Điều cuối cùng là xây dựng bức tranh cuộc đời đỉnh cao và hành động mỗi ngày bằng những kỹ thuật đơn giản
- Hiểu và thấu cảm với mọi người xung quanh
- Gỡ bỏ rào cản, vỏ bọc để giao tiếp và thể hiện được chính mình
- Phân biệt đối tượng giao tiếp thuộc kiểu người gì
- Nghệ thuật lắng nghe
- Nghệ thuật giao tiếp & khen ngợi tự nhiên
- Trở nên “đẹp” hơn trong giao tiếp với mọi người
- Cách chế ngự sự nỗi giận trong giao tiếp với mọi người xung quanh
- Duy trì “chiếc đuôi” cho mỗi người trong công việc và cuộc sống
- Thể hiện giá trị của bạn trong các mối quan hệ (Cấp trên, cấp dưới, đồng nghiệp)
Câu chuyện về cảm giác không thích tạo dựng mối quan hệ
• Kém tự tin
• Tôi là No.1
• Thành kiến
Nhưng con người được sinh ra là như nhau…
Vén màn vô minh đi tìm giá trị cuộc đời…
Trải nghiệm phút đầu gặp gỡ
Kịch bản cuộc đời
PHẦN 2: NGHỆ THUẬT GIAO TIẾP - TẠO LẬP QUAN HỆ
Bốn giai đoạn cần tôn trọng trong việc tạo dựng mối quan hệ bền vững
• Làm quen
o Cảm giác An toàn trong giao tiếp
o Bí mật về âm thanh êm dịu nhất
o Mô hình khen tặng
o Mô hình Lắng nghe
o Điệu bộ ngoại hình – Phong thái
• Duy trì
o Một ít giá trị về bạn được hé lộ
• Phát triển
o Nhận phản hồi và chọn lọc phù hợp
• Hợp tác
o Hãy mang lại giá trị cho đối tác tốt nhất khi bạn có thể
Thiết lập “Relationship Cycle” cho bản thân
• Những người bạn cũ
• Những người bạn hiện tại
• Những người bạn trong tương lai
Nguyên tắc trong việc phát triển mối quan hệ
• Đâu là chân lý?
• Tích cực
• Làm gia tăng giá trị cho người
• Chân thành
- Phát họa chân dung
- Định hình phong cách lãnh đạo (Chia phong cách, tính cách con người)
- Xây dựng hệ giá trị bên trong
- Xây dựng hệ giá trị bên ngoài - Phong thái
- Xây dựng ân đức trong tổ chức, gia đình và xã hội
- Xây dựng “bản lề” - Áp dụng “giao ước”
- Kiểm soát hành động bằng “Tiếng nói nhỏ trong bạn”
- Xây dựng tinh thần làm việc giữa lãnh đạo – nhân viên
- Nhân tâm nhà lãnh đạo
- Tôi đã lớn lên như thế nào?
- Kỹ thuật quan sát và nhìn lại chính mình
- Xây dựng “Bản lề” – trải nghiệm khác biệt trong cảm xúc – suy nghĩ
- Bản chất sự “nổi giận”
- Ba cách kiểm soát sự “nổi giận” hay cảm xúc tiêu cực
- Nguyên tắc vận hành và ảnh hưởng của Ý nghĩ
- Yêu thương thân thể mình – ươm mầm cho ý nghĩ tích cực
- Kỹ thuật xây dựng ý nghĩ tích cực – phản ứng tích cực
- Một ngày để sống - Đi tìm sứ mệnh cuộc đời tôi
- Xây dựng giá trị sống cho bản thân
- Thời gian – sự bận rộn – ý niệm về cuộc sống hiện tại
- Tôi đã sống – đang sống – hướng sống
- Một ngày để sống - Đi tìm sứ mệnh cuộc đời tôi
- Ba giá trị thực dụng trong cuộc sống hiện đại
- Ý nghĩa sâu sắc khi thoát khỏi sự bận rộn
- Giá trị của sự trải nghiệm – hương vị cuộc sống
- Ý niệm về cuộc sống thịnh vượng cho tương lai